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子育て中の看護師パートについて

数年前までは、子育て中の看護師さんのパートは引っ張りだこでした。 しかし、最近はパート看護師さんの求人事情に少し変化が出ているように感じています。 当方が主に業務を展開している神戸市周辺の事情ではありますが、売り手市場ではなくなってきています。   以前ならば、パートで午前中だけでも、週に2日からでもOKとよく言われていましたが、最近ではせめて週に3日はフルで入ってほしい、できれば正社員で勤務して […]

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高齢男性介護職の入職について

介護現場の人材が足りないと言われて、久しいです。 さぞかし入職しやすいのかと思われそうですが、正社員での入職はどこも難しいのが現状です。 特に、男性介護職、中高年の方です。 年齢や性別は関係なく採用するのが建前ですが、介護現場は入居者のほとんどが女性ですから、必然的に女性職員を多く採用したいのが事業者の本音です。 また、介護の仕事は身体を使って仕事をしますし、交代勤務で夜勤もあります。 体力が必要 […]

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子育て中で夜勤や土日勤務が難しい方のご相談に応じています

正社員を目指して介護職を希望したいが、子育て中で夜勤や土日勤務がちょっと・・・。 と、思われている方は多いものです。 人によっては、残業時間も気になるものです。 保育園も、都市部ではなかなか入れない時代です。 求人条件の多くは、正社員勤務を希望する場合は夜勤はもちろん、シフト勤務に入れる方が原則です。 責任もパートや派遣社員よりも重くなり、残業も全くなしというわけにはいきません。 また、面接の際に […]

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介護の外国人技能実習制度が施行

介護現場の人材不足を解消するため、新しい技能実習制度が2017年11月より施行されています。 これにより、介護現場でも外国人技能実習生を受け入れることが可能になり、現場の人手不足を少しでも解消することが期待されています。 技能実習は先に定められた在留資格「介護」と比較して、介護福祉士を取得していなくてもよい点で、受け入れ易いです。 ただし、 一定の日本語能力が必要 来日後、日本語や介護の研修を29 […]

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将来をイメージできている人材は評価が高い

日々、いろいろな方の就転職をサポートしています。 その中でも、転職先の企業に入ってから、自分自身の将来をイメージできている方は、採用面接の際の評価が高いように思っています。 入社後の現実を直視して、「3年後はこうなっていたい」「10年後にはこのポストについていたい」 と、明確な目標を持っている人は、入社後にブレません。 雇用する事業者側としては、評価が高まるのは当たり前です。 目標に向かって、自己 […]

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留学生のアルバイトのご紹介

当事業所は外国人の方に、主として介護職をご紹介しています。 中には、日本に滞在している留学生の方から、介護職のアルバイトをしたいとのご相談も寄せられます。 日本に滞在する留学生のアルバイトについては、資格外活動許可を取得して行うことになります。原則として、週に28時間以内しか勤務できません。   アルバイトを始める際には、経営者に在留資格による制限があり、違反すると在留資格の取り消しや、更新申請が […]

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休日の過ごし方についての質問

面接の際に、休日の過ごし方を聞かれることがあります。 応募者がどのような人なのかを見極めるためですが、家族などプライバシーに関する事項については答えなくても大丈夫です。が、あまり気にしすぎる必要はないと思います。 人と人との会話をするので、話せないことが多いのも、マイナスの印象を与えかねません。 普段の自分を伝えるように心がけましょう。 趣味の話で面接官と盛り上がって、好印象を与えられることもけっ […]

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介護職の有効求人倍率について

新聞紙上に、一般の有効求人倍率は1.52だが、介護職に限ると3倍を超えているとの調査結果が出ていました。 数字だけ見ると、かなり深刻な状況です。 しかし、それでも人材確保に成功している事業者があるのも事実です。 介護職の人材確保に成功している事業所の特徴として、 子育て中の女性が働きやすい・・・残業を極力減らしている、子供の送迎等の際に気を遣わずに帰れる、育休・産休が取りやすいなどがあります。 事 […]

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漠然としたキャリアの不安について

転職をしたいわけではないが、現状のままか会社にずっといるのが不安だという方がいます。 自身のキャリアについて、漠然と不安を抱いているケースです。 若い方に多いです。 明確な悩みを持っているわけではないため、こちらもアドバイスをし難いのですが、若いころにはいろいろと悩むものです。 そんな時には、現在の会社で、目前の仕事で努力して何らかの実績を挙げることをお勧めしています。 実績を挙げると、自信になり […]

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転職における成功とは

転職活動における成功とは、なんでしょうか? 人によって異なるかもしれません。 年収アップ、役職アップなど客観的に見えるものもあるでしょう。 しかし、本当に大切なのは仕事の中身です。 転職は自身のキャリアを積み重ねていくための手段です。 自分の将来を考えて、どのようなキャリアを積んでいきたいのか、どうなっていきたいのかによって個々の成功は異なります。 例えば、介護職であれば現場経験に一定期間従事した […]